Odcinek 3 – Edukacja finansowa – kolejny krok w drodze do wellbeingu

“Pieniądze to nie wszystko” głosi tytuł znanej polskiej komedii. Jednak badania dowodzą, że brak bezpieczeństwa finansowego ma negatywny wpływ na nasze zdrowie psychiczne i fizyczne, a także efektywność pracy. Dlatego nowoczesne miejsca pracy zaczynają wdrażać politykę wellbeingu finansowego – wprowadzają szereg programów wspierających dobrostan finansowy swoich pracowników, a przede wszystkim zwiększają świadomości i potrzebę edukacji w obszarze dbania o zdrowe finanse osobiste.

W tym odcinku podcastu eksperci i ekspertki prostymi słowami przeprowadzają nas przez pozornie trudny temat wellbeingu finansowego.

Zapraszamy do słuchania!

W rozmowie odpowiadamy między innymi na pytania:

  • co to jest wellbeing finansowy?
  • jak wygląda wiedza Polaków i Polek na temat finansów osobistych?
  • jak zarządzać budżetem domowym i jakich narzędzi używać?
  • jak oszczędzać pieniądze w warunkach wysokiej inflacji?
  • od czego zacząć pracę z własnymi finansami?

Goście i gościnie odcinka:

Agnieszka Lisowska – ekspertka wellbeingu finansowego, trenerka i mentorka. Właścicielka marki “Kobieta i finanse” oraz “Business Makers”. Autorka i współautorka artykułów oraz programów mentoringowo-rozwojowych, m.in. „Kobieta Niezależna Finansowo”, „Jak wycenić swoją pracę” oraz “Akademia Liderki”.

Dominika Nawrocka – Przedsiębiorczyni i inwestorka, zawodowo związana z branżą marketingową. Prowadzi firmy specjalizujące się w marketingu i wsparciu sprzedaży w internecie. Z powodzeniem wprowadza nowe marki na rynek, inspiruje i wspiera kolejne przedsiębiorcze kobiety. Propagatorka edukacji finansowej dla kobiet. Autorka książki “Kobieta i pieniądze. 7 kroków edukacji finansowej dla kobiet”. Założycielka społeczności “Kobiety i pieniądze”.

Adam Seoudi – Menedżer ds. wynagradzania, wykładowca na Uczelni Łazarskiego w Warszawie i Wyższej Szkoły Europejskiej w Krakowie. Współautor książek „Budowa Systemu wynagrodzeń. Teoria i praktyka” oraz „Benefity. Jak budować atrakcyjną ofertę dla pracowników”. Członek Rady Programowej Klubu Compensation & Benefits i Małopolskiego Klubu HR.

Kamil Stanuch – współzałożyciel Sigmapoint software house (przejęty przez Grand Parade w 2016 r.) i Koalametrics (inwestycja Deutsche Telekom, przejęta przez Dirlango w 2016 r.). Przez 5 lat rozwijał jako Site Director krakowski Grand Parade, 400-osobowy tech center jednego z największych operatorów zakładów sportowych na świecie William Hill. Inwestor w Real Research i Erebor Capital.

Prowadząca podcast: Katarzyna Smuda

Podcast Capgemini Polska

Produkcja: Cleverhearted Showrunners

Dowiedz się więcej o nas na: https://qa.ucwe.capgemini.com/pl-pl/kariera/dlaczego-capgemini/

Jeśli masz jakieś pytania z obszaru wellbeingu napisz do nas na adres: wellbeing.pl@capgemini.com

Linki do materiałów polecanych przez gościnie odcinka:
https://lubimyczytac.pl/ksiazka/4919282/efekt-latte-dlaczego-nie-trzeba-byc-bogatym-by-miec-bogate-zycie
https://lubimyczytac.pl/ksiazka/4978882/money-mindfullness-jak-zarabiac-wydawac-i-oszczedzac
https://lubimyczytac.pl/ksiazka/4940535/finansowa-forteca
https://lubimyczytac.pl/ksiazka/4800140/jak-zadbac-o-wlasne-finanse
https://lubimyczytac.pl/ksiazka/4809426/kobieta-i-pieniadze-7-krokow-edukacji-finansowej-dla-kobiet
https://jakoszczedzacpieniadze.pl/